HR-manager (0,8 - 1 FTE)

Wat ga je doen als HR-manager?

Jij bent voor beide bedrijven een business partner voor de directies en teamleiders, waarbij de ontwikkeling van de medewerkers voorop staat. De functie is op tactisch/strategisch niveau, maar ook operationele taken horen bij de werkzaamheden. Als HR-manager:

  • Stel je op bedrijfsniveau het HR-beleid op. Hierbij hou je rekening met de bedrijfscultuur. Je stroomlijnt de werving & selectie en verzorgt het onboarding programma.
  • Stel je persoonlijke ontwikkelings- en opleidingsplannen op waarbij je als klankbord fungeert voor onze medewerkers en teamleiders.
  • Ben je verantwoordelijk voor de doorontwikkeling van onze in-company opleidingsscholen. Onze ambitie: het wordt de beste technische scholing van Nederland.
  • Adviseer je leidinggevenden gevraagd en ongevraagd over functionerings- en beloningsvraagstukken. Je zorgt dat de jaarlijkse gesprekscyclus gestructureerd wordt ingericht en uitgevoerd.
  • Begeleid je langdurige arbeidsongeschikte medewerkers, waarbij je ervoor zorgt dat alle stappen conform wetgeving worden uitgevoerd.
  • Adviseer je over activiteiten die gericht zijn op vitaliteit, duurzame inzetbaarheid en preventie van verzuim en geeft hier ook uitvoering aan.
  • Stuur je uitvoerende HR-medewerker(s) aan bij zowel Smit Elektrotechniek als bij Cas Sombroek en bent onderdeel van het MT.

Wie zoeken wij?

  • Een HR-business partner met minimaal 8 jaar relevante werkervaring. Bij voorkeur in een technische omgeving;
  • Minimaal een afgeronde HBO opleiding op gebied van HR of bedrijfskunde;
  • Je bent op zoek naar een zelfstandige functie waarin je het gehele spectrum van het HR-beleid opzet en uitvoert;
  • Je houdt van een uitdagende functie waarbij het boeien en binden van technisch personeel voorop staat.

Wij bieden je:

  • Een allround, zelfstandige en verantwoordelijke functie binnen twee mooie, professionele en stabiele bedrijven;
  • Een goed salaris;
  • Mogelijkheden om door te groeien;
  • Veel ruimte voor opleiding en persoonlijke ontwikkeling;
  • Een gezellig en hecht team met wekelijkse vrijmibo, regelmatig leuke en gezellige activiteiten.

Interesse?
Mail jouw sollicitatie met een CV naar simonhansen@smitelektrotechniek.nl en rkeuken@cassombroek.nl.

Interesse? Solliciteer dan direct!

Om u beter en persoonlijker te helpen, gebruiken wij cookies en vergelijkbare technieken. Als u verder gaat op onze website gaan we ervan uit dat u dat goed vindt. Meer weten? Lees dan onze privacy policy.